浙江泰鴻萬立科技股份有限公司于2005年成立，位于臺州市濱海工業園區。公司多次榮獲臺州市經濟開發區“十佳工業企業”、“十強工業企業”稱號，被列為“省級高新技術企業研發中心”、“國家高新技術企業”、“國家火炬計劃重點高新技術企業”。公司現已發展成為擁有7家子公司的專業生產汽車沖壓件、汽車小總成的集團型企業，員工總人數1500余人，2013年（集團）銷售收入超過8億元。各生產基地分布于：臺州濱海工業區、寧波北侖、寧波慈溪、山東濟南、四川成都、山西晉中、河北保定等地區。公司目前主客戶為沃爾沃、吉利、長城、福特、廣汽、日產、東風小康、東風裕隆、重汽、比亞迪等。 公司人才觀： 有德有才破格使用，有德無才培養使用， 有才無德限制使用，無德無才堅決不用！ 員工是企業*有價值的資產，是泰鴻的未來，公司將人才引進作為一種具有*高收益率的投資行為。我們把人才當做第一資源進行有效管理，追求員工個人發展與企業發展高度和諧統一； 　　無論你在職業生涯的哪一個階段加入泰鴻，無論你是實習生、助理或是一定資歷的專業人員，只要你具有出色的學習能力和勇于設定高目標并迎接挑戰的意愿，能夠坦然的面對挫折并能夠欣然接受成功的喜悅，都能在這里找到適合自己施展才華的舞臺，分享公司發展的喜悅。 人事政策 薪酬福利： 具備行業及地區競爭力的薪酬與福利，優秀的人才在此收獲的不僅僅是事業上的成就感，還有利益上合理回報。 晉升發展： 公司倡導“公平、公正、公開”的競爭環境，力爭使每位員工有可持續發展空間； 考核激勵： 有效激勵的考評制度，通過對工作表現卓越的員工給予表彰、獎勵和提供長遠事業發展的機會，達至攜手并肩、追求卓越、共享成果的目的。 培訓培養： 公司不斷引進和培養人才，提供業務、技能及管理的職業綜合發展空間，具有系統完備的內訓和外培項目，為每一位員工的發展和成長提供機會和環境，從而建立一支卓有成效、充滿生氣和持續穩定的員工隊伍。 現因公司高速發展的需要，急需相關專業人士的加盟，同時期盼與您攜手共創美好的未來！ 有意者，歡迎來電咨詢或直接到公司面試！所有面試的人員一律在總部試用，試用合格后將視其工作性質與意愿可考慮分配到各子公司工作。